DERSİN TÜRÜ	Seçmeli
DERSİN DÜZEYİ	Lisans
DERSİN YILI	-
YARIYIL	-
AKTS	5
ÖĞRETİM ELEMAN(LAR)I	Profesör Doktor Hulusi Cenk Sözen Öğretim Görevlisi Martha Teresa Gürel
DERSİN ÖĞRENME KAZANIMLARI	Bu dersin sonunda öğrenciler; 1) Küreselleşmeyi ve iş dünyasını nasıl etkilediğini bilir. 2) Küresel iş dünyasında değerlerin, kültürün, sosyal yapının, dini inançların önemini açıklar. 3) Ülkelerin siyasi, ekonomik ve yasal sistemlerini bilir 4) Ekonomik kalkınmanın anlamını ve temel kalkınma göstergelerini bilir. 5) Geçiş ekonomilerini bilir, ekonomik geçiş ve politik risk arasında ilişki kurar 6) Başlıca uluslararası ticaret teorilerini bilir ve uluslararası ticaretin faydalarını, hacmini ve modelini tanımlar 7) Hükümet müdahalesinin nedenlerini, kullanılan yöntemleri, küresel ticaret sistemini ve bu sistemin serbest ticareti nasıl teşvik ettiğini bilir 8) Uluslararası şirketlerin kullandığı farklı strateji türleri ve örgüt yapılarını bilir 9) Şirketlerin uluslararası iş fırsatlarını nasıl analiz ettiğini ve pazar araştırmasını nasıl yaptığını bilir 10) Küresel pazara giriş yöntemlerini ve yöntem seçimindeki stratejik faktörleri bilir. 11) Uluslararası pazarlama stratejilerini ve üretim faaliyetlerini açıklar 12) Şirketlerin çeşitli uluslararası operasyonlarını nasıl finanse ettiğini açıklar 13) Uluslararası personel politikaları, işe alım ve seçim yöntemlerini bilir
DERSİN VERİLİŞ BİÇİMİ	Yüz Yüze
DERSİN ÖNKOŞULLARI	Yok
ÖNERİLEN DERSLER	yok
DERS TANIMI	Uluslararası yönetim dersi, uluslararası işletmeler ve benzeri örgütleri ulusal örgütlerden ayıran özellikler, uluslararası yönetim ve çevre, dünyadaki gelişmeler, global rekabet, uluslararası yönetime kültürel yaklaşım, kültürün anlamı ve boyutları, kültürler arası yönetim, politik risk ve görüşmeler yönetimi, uluslararası operasyonların organizasyonu, kültürler arası iletişim, uluslararası örgütlerde motivasyon, liderlik, insan kaynakları ve istihdam konularını incelemektedir.
DERS İÇERİĞİ	HAFTA KONULAR 1. Hafta Küreselleşme 2. Hafta Kültürler arası farklılıklar ve Yönetim 3. Hafta Politik Ekonomi ve Etik 4. Hafta Ülkelerin Ekonomik Gelişimleri 5. Hafta Uluslararası Ticaret Teorileri 6. Hafta Dış Ticaret Politikaları 7. Hafta Uluslararası Strateji Geliştirme ve Örgüt Yapısı 8. Hafta ARASINAV 9. Hafta Yabancı Piyasaların Analizi 10. Hafta Yabancı Piyasalara Giriş 11. Hafta Yabancı Piyasalarda Ürün Geliştirme ve Pazarlama 12. Hafta Yabancı Piyasalarda İş Yönetimi 13. Hafta Uluslar arası İnsan Kaynakları Yönetimi 14. Hafta Genel Tekrar
ZORUNLU YA DA ÖNERİLEN KAYNAKLAR	1. McFarlin, Dean ve Sweeney, Paul (2006) International Management: Strategic Opportunities and Cultural Challenges. 2. Luthans, Fred ve Doh, Jonathan (2009) International Management: Culture, Strategy and Behavior.
ÖĞRETİM YÖNTEM VE TEKNİKLERİ	Anlatım,Tartışma,Soru-Cevap
DEĞERLENDİRME YÖNTEMİ VE GEÇME KRİTERLERİ	Sayısı Toplam Katkısı(%) Ara Sınav 1 40 Mini-Sınav 1 10 Toplam(%) 50 Yıl İçinin Başarıya Oranı(%) 50 Finalin Başarıya Oranı(%) 50 Toplam(%) 100
AKTS İŞ YÜKÜ	Aktivite Sayı Süresi(Saat) İş Yükü Ara Sınav 1 2 2 Kısa Sınavlara hazırlık Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi 14 1 14 Final Sınavına Hazırlık 1 60 60 Ders Saati 14 3 42 Ara Sınava Hazırlık 1 40 40 Laboratuvar Final Sınavı 1 2 2 Ödevler Toplam İş Yükü 160 Toplam İş Yükü / 30 5,33 Dersin AKTS Kredisi 5
DİL	İngilizce
STAJ / UYGULAMA	Yok