Anasayfa  »  Kahramankazan Meslek Yüksekokulu »  Otomotiv Teknolojisi Programı

DERS ADIDERS KODUYARIYILTEORİ + UYGULAMA (Saat)AKTS
İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ KKS135 - 3 + 0 5

DERSİN TÜRÜSeçmeli
DERSİN DÜZEYİÖnlisans
DERSİN YILI-
YARIYIL-
AKTS5
ÖĞRETİM ELEMAN(LAR)IÖğretim Görevlisi Tuğrul Tekin Tunalılar
DERSİN ÖĞRENME KAZANIMLARI Bu dersin sonunda öğrenciler;
1) İnsan kaynakları yönetimi ile ilgili kavramları öğrenir.
2) İş analizi ve iş değerlemesi yapabilir.
3) İşe alım, eğitim ve kariyer yönetimi hakkında bilgi sahibi olur.
4) Çalışanların performans değerlemelerinin nasıl yapılacağını bilir.
5) İşçi ve işveren ilişkilerini yönlendirebilir.
DERSİN VERİLİŞ BİÇİMİYüz Yüze
DERSİN ÖNKOŞULLARIYok
ÖNERİLEN DERSLERYok
DERS TANIMIİşletmelerin en önemli sermayesi insanlardır. Öğrencilerimizin bu ders kapsamında, işletmelerde İnsan Kaynakları Yönetimi (İKY) konusunda karşılaşabilecekleri sorunları çözebilecek bilgi ve beceriyle donanmaları hedeflenmektedir.
DERS İÇERİĞİ
HAFTAKONULAR
1. Hafta İnsan Kaynakları Yönetimine Giriş ve Temel Kavramlar
2. Hafta İş Analizleri ve İş Tanımları
3. Hafta İnsan Kaynakları Planlaması
4. Hafta İş Gören İşe alma, Seçme, Yerleştirme
5. Hafta İş Değerleme ve İş Değerleme Yöntemleri
6. Hafta İş Görenin Eğitimi, Geliştirilmesi
7. Hafta Kariyer Yönetimi
8. Hafta Ara Sınav
9. Hafta Ücret Yönetimi ve Ücretlendirme Yöntemleri
10. Hafta İş gören Motivasyonun Sağlanması
11. Hafta İnsan Kaynakları Yönetiminde Disiplin
12. Hafta Performans Değerlemesi
13. Hafta İş gören İşveren İlişkileri
14. Hafta İş gören Sağlığı ve İş Güvenliği
ZORUNLU YA DA ÖNERİLEN KAYNAKLAR-SABUNCUOĞLU, Zeyyat (2000), İnsan Kaynakları Yönetimi, Bursa, Ezgi Kitapevi.
-YILMAZER, Aydın; EROĞLU Cemal (2008), Meslek Yüksekokulları için İnsan Kaynakları Yönetimi, Ankara, Seçkin Kitapevi.
-Yüksel, Öznur (2007), İnsan Kaynakları Yönetimi, Ankara, Gazi Kitapevi.
-ÜNSALAN, Erdal; ŞİMŞEKER, Bülent (2006), İnsan Kaynakları Yönetimi, Ankara, Detay Yayıncılık.
ÖĞRETİM YÖNTEM VE TEKNİKLERİAnlatım,Tartışma,Soru-Cevap
DEĞERLENDİRME YÖNTEMİ VE GEÇME KRİTERLERİ
 SayısıToplam Katkısı(%)
Ara Sınav140
Devam110
Toplam(%)50
Yıl İçinin Başarıya Oranı(%)50
Finalin Başarıya Oranı(%)50
Toplam(%)100
AKTS İŞ YÜKÜ
Aktivite Sayı Süresi(Saat) İş Yükü
Ara Sınav111
Kısa Sınavlara hazırlık000
Sınıf Dışı Ders Çalışma Süresi14456
Final Sınavına Hazırlık13535
Ders Saati14342
Ara Sınava Hazırlık13030
Laboratuvar000
Final Sınavı111
Ödevler000
Toplam İş Yükü165
Toplam İş Yükü / 305,5
Dersin AKTS Kredisi5
DİLTürkçe
STAJ / UYGULAMAYok
  

PROGRAM YETERLİLİKLERİ (P) / DERSİN ÖĞRENME KAZANIMLARI (Ö) MATRİSİ
Ö1Ö2Ö3Ö4Ö5
P1  X   X      
P2      X   X  
P3          X
P4        X  
P5      X   X  
P6      X    
P7        X  
P8      X   X  
P9      X    
P10    X   X    
P11    X      
P12  X   X      
P13    X      
P14  X